安徽天長探索社區(qū)治理“合伙人”模式——
工會服務(wù)到了“家門口”
本報(bào)訊 (記者陳華 通訊員吳意堅(jiān) 劉世軍)社區(qū)網(wǎng)格員在日常走訪中發(fā)現(xiàn)居民李大姐的愛人因病住院,高額醫(yī)藥費(fèi)讓家庭陷入困境,隨即將相關(guān)信息反饋給“社區(qū)合伙人”——工會。對照工會的困難職工幫扶政策,李大姐很快就獲得了工會給予的1.9萬元醫(yī)療救助金。
這件日前發(fā)生在安徽省天長市廣陵街道沃公社區(qū)的事,讓當(dāng)?shù)卣谕菩械幕鶎又卫砟J接辛诵碌淖⒔狻?/p>
在基層治理中,“社區(qū)合伙人”模式尋求街道社區(qū)與單位、行業(yè)及各領(lǐng)域黨組織實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)、互利共贏,讓社區(qū)治理從“獨(dú)角戲”變?yōu)楦鞣絽f(xié)奏的“大合唱 ”。天長市在推進(jìn)該模式過程中,隨著當(dāng)?shù)毓募尤?,“社區(qū)合伙人”有了更大的用武之地。
沃公社區(qū)地處老城區(qū),雙職工、困難職工家庭集中,每年暑假的“看護(hù)難”成為許多家庭的“心頭病”。社區(qū)曾想辦托管班,但苦于缺乏穩(wěn)定的師資和經(jīng)費(fèi),顯得力不從心。成為“社區(qū)合伙人”后,天長市總工會將推進(jìn)此事作為工作重點(diǎn),不僅注入資金、規(guī)范管理,還積極創(chuàng)新思路。
家住石梁七巷的大學(xué)生小陳2024年秋季通過天長市總的“金秋助學(xué)”項(xiàng)目獲得助學(xué)金。今年暑期,她主動報(bào)名成為托管班的志愿者老師,在積累社會實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),以實(shí)際行動回饋社會。
“這個(gè)小小的舉措,實(shí)現(xiàn)了多重治理效果?!蔽止鐓^(qū)黨委書記劉坤梅認(rèn)為,市總工會與社區(qū)聯(lián)手,將一個(gè)原本可能引發(fā)家庭焦慮和成為社區(qū)治理“難點(diǎn)”的問題,轉(zhuǎn)化為凝聚人心、促進(jìn)和諧的亮點(diǎn)。
劉坤梅坦言,自從有了天長市總的加入,社區(qū)不僅幫助職工解決了許多個(gè)性問題,一些共性問題也得到了較好解決。與此同時(shí),社區(qū)治理的精細(xì)化、多元化也獲得了有力支撐。
“以往,一些工會活動可能與企業(yè)生產(chǎn)時(shí)間沖突,現(xiàn)在直接延伸到職工居住的社區(qū),實(shí)現(xiàn)了服務(wù)‘全天候、家門口’的覆蓋?!碧扉L市總工會黨組書記陳梓旭表示,工會組織有服務(wù)職工的豐富經(jīng)驗(yàn)和資源項(xiàng)目,社區(qū)有聯(lián)系群眾最緊密的陣地優(yōu)勢,“社區(qū)合伙人”的核心就是優(yōu)勢互補(bǔ)。
如今,該“社區(qū)合伙人”模式正實(shí)現(xiàn)由點(diǎn)及面、穩(wěn)步推開。天長工會也正在將技能培訓(xùn)、勞模宣講、權(quán)益維護(hù)、文體活動等優(yōu)質(zhì)資源系統(tǒng)性地注入社區(qū),讓職工服務(wù)更接地氣、更具活力。



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